Nieuwsarchief   24 januari 2011 ISO 14001 Certificaat     Groenendijk PGN Bouw is in een vergevorderd stadium om het certificaat ISO 14001 te behalen. ISO 14001 is één van de normen van de ISO 14000 serie en wordt wereldwijd toegepast om milieumanagementsystemen op te zetten en te certificeren. De audit wordt in februari 2011 door Bureau Veritas Certification – wereldwijd marktleider in certificering – uitgevoerd. Groenendijk PGN Bouw neemt een actieve rol in op het gebied van maatschappelijk verantwoord ondernemen. Een milieumanagementsysteem richt zich speciaal op het beheersen en verbeteren van prestaties op milieugebied. Via een milieumanagementsysteem wordt structureel aandacht besteed aan milieu in de bedrijfsvoering.   18 juni 2010 MBO-leerling Ot Huijser genomineerd   Ot Huijser werd op het Da Vinci College al eens gekozen tot de uitblinker van de afdeling maar kortgeleden werd de 20-jarige Ridderkerker genomineerd tot MBO-leerling van het jaar. Die titel ging jammer genoeg aan zijn neus voorbij, maar zijn inspanningen op het Da Vinci College in Dordrecht en voor de stichting BouwTalent hebben Ot Huijser wel een vaste baan opgeleverd. Hij treedt per 15 augustus in dienst bij Groenendijk PGN Bouw. Ot Huijser werkte de afgelopen maanden al voor Groenendijk PGN Bouw. ,,In het kader van mijn opleiding heb ik twintig weken stage gelopen en daarna ben ik nog één dag in de week voor Groenendijk PGN Bouw blijven werken. Op die manier heb ik al de nodige werkervaring. Ik rond in deze weken mijn laatste taken voor mijn opleiding af en van Groenendijk PGN Bouw heb ik direct een vaste aanstelling gekregen.’’ Niet alle leerlingen uit de klas van Ot Huijser maken zo'n fortuinlijke start, want hij is tot nu toe de enige met een vaste baan. ,,In de bouw heeft de recessie ook toegeslagen, maar met Groenendijk PGN Bouw gaat het gelukkig zo goed dat ik er als calculator c.q. werkvoorbereider in dienst kan treden.’’     8 juni 2010 Martijn van den Boogaart: een nieuw gezicht     Martijn van den Boogaart is kortgeleden bij Groenendijk PGN Bouw als werkvoorbereider begonnen. De 26-jarige Papendrechter is niet helemaal nieuw want hij is afkomstig van moedermaatschappij GN Bouw. ,,Ik werk al zes jaar voor GN Bouw en in die periode ben ik al vaker bij één van de dochterbedrijven gedetacheerd geweest. Hiervoor heb ik bijvoorbeeld bij Geleijns Bouw in Zevenbergen gewerkt en nu ben ik voorlopig bij Groenendijk PGN Bouw geplaatst. Het grote voordeel voor mij is dat ik niet alleen de dochterbedrijven van GN Bouw leer kennen, maar ik mij ook in de specialisaties van de bedrijven kan verdiepen. Geleijns Bouw was voornamelijk werkzaam op de particuliere markt en Groenendijk PGN Bouw is voornamelijk actief in renovaties van banken, winkels en kantoren. Dit werk is weer anders dan dat ik gewend was,’’ aldus de werkvoorbereider. Martijn van den Boogaart heeft een MBO-opleiding bouwkunde gevolgd en is bij Groenendijk PGN Bouw onder meer betrokken bij een grote renovatie van de Marine Kazerne in Amsterdam.   24 april 2010 Economische recessie heeft grote gevolgen   Dat de impact van de recessie niet overal even groot is, blijkt wel uit de cijfers van Groenendijk PGN Bouw. Wij komen verhoudingsgewijs goed door deze economisch mindere tijd, waarin aannemers, die het vooral van nieuwbouw moeten hebben, in zwaar weer zitten. Wij zijn meer actief in renovaties en verbouwingen en daar is nog steeds vraag naar. Wij hebben een redelijk gevulde orderportefeuille en hoeven ons wat dat betreft geen zorgen te maken. Kantoren en bedrijfshallen worden op dit moment minder gebouwd, Het lijkt erop dat bedrijven net als particulieren even geen nieuwe panden durven laten bouwen of durven te verhuizen. Men laat liever het bedrijfspand verbeteren of verruimen in plaats van dat er heel grote investeringen worden gedaan in nieuwe ontwikkelingen. Daar plukken wij dit jaar de vruchten van maar ook in 2010. Dit betekent niet dat we als Groenendijk PGN Bouw achterover kunnen gaan zitten. Ons bedrijf is in de loop der jaren hard gegroeid. Het aantal opdrachtgevers is toegenomen evenals het personeel. Dat is met de werken meegegroeid en aan het personeel willen wij de komende tijd extra aandacht besteden. We willen namelijk een verbeterslag maken in onze bedrijfsvoering. In samenspraak met onze mensen worden er op dit moment allerlei trainingen gevolgd. We willen het niveau van de organisatie verbeteren, zodat wij in de toekomst nog betere kwaliteit kunnen leveren. We stimuleren onze mensen om zich te ontwikkelen en dat is goed voor Groenendijk PGN Bouw, de mensen zelf en uiteraard onze opdrachtgevers, die we de kwaliteit willen blijven leveren die ze van ons gewend zijn.’’ Wiebe Vervelde, directeur Groenendijk PGN Bouw